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人力资源管理师资格证取消了吗 有用吗

网络整理 2019-09-26 18:42:36 作者:昨日悲喜

2018-07-06 15:24:52文/丁雪竹

有很多的同学是非常的想知道人力资源管理师取消了人力资源管理师取消了吗,人力资源管理师有没有用呢人力资源管理师取消了,小编整理了相关信息,希望会对大家有所帮助!

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人力资源管理师资格证取消了吗 有用吗

没有。

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人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。

是现在考的人比较多,比较热门,HR这个行业的发展前景也是很广阔。

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《国家企业人力资源师》资格证书,确实是现在考的人比较多,也比较热,HR这个行业的发展前景也是很广阔的!

但是,现实中好象没有谁拿到一个什么资格证书,地位,身份,薪水就能马上提升一个档次的。证书只是一个求职的“敲门砖”,在应聘相关职位时,比别人多一个筹码,但真正到了工作岗位,其实最重要的自己的个人能力,HR是管理的对象是人,所以要不断的学习很提高自己,才有资格和能力来管理别人!

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理论知识

人力资源管理师根据不同的等级设有不同的考试科目,三级和四级的考试科目有理论知识和技能操作,一级和二级的考试科目有理论知识、技能操作和论文答辩,主要考察考生的职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

专业能力

作为专业人力资源管理师,需要具备相应的专业技能,人力资源管理师考试主要考察考生的人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理能力。

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